FindWebビジネスパートナー
"職業3.0「企業向けWebマーケティングの世界で
ブランド FindWeb、彼と デジタル編集回路 によって形成された 7の統合ポータル、それは行う優れた機会です ビジネス の世界で Webマーケティング 誰にでも開いてください。
事務局
あなたは組織が好きで、精度はあなたの最も明白な特徴ですか?
次に、あなたはの役割にふさわしい人です セグレタリア。 のフィギュアを探しています 資格のある秘書 データベースとアジェンダを管理するための卓越した組織力と適性を備えています。
の図の要件の中で セグレタリア、高く評価されています:
-その役割の経験;
-優れた対人スキルとコミュニケーションスキル。
-組織、計画、期限の厳格な遵守、優先順位、内部階層を機能させる能力と習慣。
-信頼性、責任、専門家としての態度。
-PC、Officeパッケージの優れた使用法:Word、Excel、電子メール。
プロモーター
必要とされている:
グラフィックデザイナー
あなたはクリエイティブな人で、画像を通して自分を表現したいですか? その後、あなたは グラフィックデザイナー 私たちは探していました。
これが私たちが探している機能です グラフィックデザイナー:まず第一に、すべての人を画面に釘付けにする厳密さ、正確さ、想像力の爆発と組み合わせた素晴らしい創造性!
主な要件の中で:
-Photoshop、Illustrator、InDesignの知識。
-AdobeSuiteの知識。
-厳しい期限に対応する能力。
-チームワークの傾向;
-プロジェクトの実施における時間厳守。
ソーシャルメディアマネージャー
あなたはの魔法使いです 社会的コミュニケーション そしてあなたは増加するための行動についてすべて知っています婚約? 次に、の位置を申請します ソーシャルメディアマネージャー。 この人物は、デジタル通信活動、有機的活動と広告および報告の両方の観点からの顧客ソーシャルプラットフォームの管理に専念します。 また、それを治すことができる必要があります コンテンツ制作 さまざまなソーシャルプラットフォームを通じて広められ、キャンペーンの準備と管理において自律的でなければなりません ソーシャル広告。 彼の主な任務の中で、彼は世話をします:
-顧客のブランド評判を構築、維持、発展させる ソーシャルメディア; -オーディエンスを増やすためのアクションをアクティブにします。
-魅力的で魅力的で独創的でダイナミックなコンテンツを作成します。
-計画と管理 広告 e スポンサーシップキャンペーン (予算、目標、タイミング); -定期的な分析およびレポート文書を計画および作成します。
必要なスキル:
-最も人気のあるソーシャルメディア(Facebook、YouTube、Instagram、Twitter、LinkedIn、Pinterestなど)に関する完全な知識。
-ソーシャルメディアの管理経験。
-デジタルパートナーとのキャンペーンを開発する能力。
コピーライター
美しい執筆への情熱、創造する傾向 貴重なコンテンツ 常に独創的で興味深い、詳細な分析だけでなく合成の能力。 これが私たちが探している機能のいくつかです コピーライター。 の位置の候補者 コピーライター 彼らはまた、適性を持っている必要があります SEOライティング、の起草と作成に Web用に最適化されたコンテンツ。 必要な主なスキルの中には:
-WordpressとJoomlaの基本的な知識。
-テキストの作成における創造性;
-起草規則の適用における厳格さ。
-書き込みの速度と精度;
-Facebook、Twitter、Instagramなどのソーシャルアカウントの管理およびスポンサー付きキャンペーンの管理に精通していること。
-Prestashopなどの他のCMSの知識は、優先要素と見なされます。
/ コピーライター 彼/彼女は、仕事で彼/彼女に与えられる厳格な起草規則に従って、テキストと内容を作り上げ、組み立て、洗練することができなければなりません。 組織を機能させ、内部階層を尊重するために、最大限の真剣さ、能力、習慣をお勧めします。
ウェブマスター
サーバー、データベース、CMS、ホスティング、ドメイン:ここにいくつかの基本的な概念があります。 ウェブマスター 彼の手の甲のように知っています。 あなたがこれらの分野で確かなバックグラウンドを持っているなら、あなたはウェブマスターのポジションの正しい候補者かもしれません。
候補者は次のスキルを持っている必要があります。
-Wordpress、Joomla、Prestashopプラットフォームの経験。
-HTML、PHP、Mysql、CSS、Javaスクリプトに関する十分な知識。
-既製のコンテンツを組み立てて洗練する能力。
-データベース管理およびコントロールパネル。
-最大限の真剣さと専門的なアプローチ。
-問題解決の適性。
人事
優れた対人態度と企業の官僚的側面に関する知識:これらは従業員の主なスキルです 人事 私たちが求めるもの。
リソースは以下を処理します:
-ビジネスニーズの収集と分析のプロセスにおけるサポート。
-人員およびビジネスパートナーの経済契約管理。
-部門間の内部コミュニケーションと仲介。
-管理活動の管理;
-管理プロセスの更新と実装。
要件:
-Officeパッケージの優れた使用。
-チームで働く優れた能力、対人スキル、コミュニケーションスキル。
-計画、編成、および問題解決のスキル。
カスタマーケア
目立つ コミュニケーションスキル と適性 問題解決 の従業員の主な特徴は カスタマーケア 私たちが探しているもの。
必要な要件:
-その役割の経験;
-優れた対人スキルとコミュニケーションスキル。
-組織、計画、期限の厳格な遵守、優先順位、内部階層を機能させる能力と習慣。
-真剣な道徳、責任、絶対的な信頼の候補者。
-PC、Officeパッケージの優れた使用法:Word、Excel、電子メール。
影響
必要なタスクの中で、インフルエンサーは次のことを行う必要があります。
-達成すべき兆候と目的に基づいて、増加を目的としたキャンペーンを独立して管理する 聴衆 ed 婚約 の 会社のソーシャルページ;
-ビルド ターゲットを絞ったキャンペーン 受け取った適応症に従って、あらゆる側面に注意を払います。
-リアルタイムでレポートを管理します。
ODC-オペレーターに連絡する
コンタクトオペレーターの姿は主に広報を担当します。
それはそれ自体を提供します:
-毎月固定され、ボーナスもあります。
- プロフェショナルトレーニング;
-コーチング;
-キャリアを作る可能性(図の野心によって決定されます)。
予備評価のために、完全な履歴書を送ることが義務付けられています。
必要な機能:
-強力なコミュニケーションスキル。
-プロフェッショナリズム;
-目的の達成に向けた決意。
-優れた対人スキルと能力;
-コンピュータとGoogleおよびOfficeスイートを使用するための基本的なスキル。
今すぐ代理店を提出して、あなたの街のTrovaWeb POINTになり、以下のフォームに記入してください。会社から直接連絡があります。
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